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坚持业绩导向，让有为者有位。判断人才的一个重要标准，就是看其是否能在本职岗位上取得突出成绩。一旦脱离了本职岗位的业绩来评价人才，就容易出现唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项现象，不利于干事创业氛围的形成，人才对事业发展的支撑作用也会被削弱。因此，用人主体要主动开展基于业绩的人才盘点工作，及时发现并给那些在本职工作中表现突出的优秀人才更多机会，通过揭榜挂帅、岗位比武、以赛代评、岗位竞聘等措施，让优秀人才在“赛场”上脱颖而出。

在此背景下，授权运营应运而生。意见也进一步围绕规范公共数据资源授权运营进行针对性制度设计，从资源管理、授权实施、运营监督等方面作出制度安排，包括建立公共数据资源登记制度，明确授权条件、运营模式、退出机制，强调运营机构不得实施不正当竞争行为等。

李郑周称：“其实我们寻求参与核电站的投资也已经有好多年了，从2016年以后我们就说想投，包括省内的其他两个项目，我们当时也想参与。我们参与了这次陆丰核电，也是国家能源局推荐我们参加这次民营局的开会，我们得知这个消息，只用了三天时间就把框架协议谈好了。”

当天会议由李家超和龚正共同主持。会上，两人共同签署《沪港合作会议第六次会议备忘录》。沪港双方就创新科技和产业发展、城市及规划管理、数字经济以及金融等15个合作领域共65个项目达成共识，并签署20份合作协议。

蔡奇指出，党的二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次十分重要的会议，全会《决定》是新时代新征程上推动全面深化改革向广度和深度进军的总动员、总部署，充分体现了以习近平同志为核心的党中央完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的历史主动，以进一步全面深化改革开辟中国式现代化广阔前景的坚强决心，充分释放了改革不停顿、开放不止步的强烈信号。宣讲全会精神，首先要讲清楚全会的重大时代意义和深远历史影响，讲清楚我们党将改革开放进行到底的坚定决心。要深入宣讲党的二十大以来党和国家事业取得的重大成就，深入宣讲习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断，深入宣讲习近平总书记在党的二十届三中全会上的重要讲话精神，深入宣讲全会《决定》提出的进一步全面深化改革重大举措，深入宣讲贯彻落实全会精神的基本要求，增强广大党员、干部、群众学习宣传贯彻全会精神的思想自觉和行动自觉，最大限度凝聚改革共识、激发改革活力，推动各项改革举措精准落地、取得实效。